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[한국청소년활동진흥원] 2012 제4차 직원(정규직)모집(-7.16)

한알맹 2012. 7. 9. 10:39

2012년도 제4차 직원(정규직) 모집 공고

 
 
한국청소년활동진흥원에서는 청소년의 건강성장과 역량개발을 주도하기 위해 설립된 여성가족부 산하 공공기관으로서 창의적이고 유능한 인재를다음과 같이 채용하고자하오니 많은 지원 바랍니다.


 
 

1. 채용분야 및 인원
 

 구분

 직급

 채용분야

 응시자격

 인원  비고
 신입

 5급

 경영기획

 ㅇ경영전략 및 기획업무 가능자

 0명  사무처

 

 5급

 활동지도

 ㅇ청소년 야외활동 프로그램 기획 및 지도가능자

 0명

평 창

수련원


 

2. 응시우대 및 지원 자격

 

 ○ 관련분야의 학력, 경력, 자격증 소유자 우대

 ○ 외국어(영어, 중국어, 일어)회화 가능자, 자원봉사우수자 우대

 ○ 진흥원 소속기관 내 인턴십 및 활동사업(현장실습, 서포터즈, 캠프지도 등) 지원 경험자

 ○ 취업보호대상자, 장애인, 저소득층은 관련법에 의거 우대

 ○ 아동?청소년의성보호에관한법률 제44조의 결격사유에해당되지 않는 자

 ○ 진흥원 인사규정에 의한 임용결격사유에 해당하지 않는 자

 

※ 한국청소년활동진흥원 인사규정 제10조의 임용결격사유

- 금치산자와 한정치산자

- 파산자로서 복권되지 아니한 자

- 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년을 경과하지 아니한 자

- 금고이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 종료된 날로부터 1년이 경과되지 아니한 자

- 금고이상 형의 선고유예를 받고 그 선고유예 기간중에 있는 자

- 징계면직의 처분을 받고 2년을 경과하지 아니한 자

- 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

- 병역법에 의한 병역을 기피한 자

- 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 담당할 수 없다고 인정되는 자
 

 


3. 전형방법

 

○ 1차 전형 : 서류심사(우리 진흥원 자체전형기준에 의함)

○ 2차 전형 : 면접 및 실기심사(기획력, 활동지도능력), 집단토론심사

○ 3차 전형 : 신체검사, 신원조사 등 결격여부 심사

※ 각 전형 합격자에 대해서는 우리원 홈페이지(www.kywa.or.kr) 게시 및 개별 통보
 
 

4. 응시지원 및 접수처

 

 

 접수기간

 2012. 7.05(목) ~ 2012. 7.16(월) 17:00까지, 12일간

 접 수 처

 

한국청소년활동진흥원 사무처

(서울시 용산구 한강대로 256번지 수빌딩 4층)

 접수방법

 우편 및 방문접수(2012. 7.16(월) 17:00까지 도착분에 한함)


※ 채용분야별 채용인원의 2배수 미만 응시할 경우 접수기간이 연장될 수 있음.
 
 

5. 제출 서류

 

○ 공통제출서류

- 지원서(우리원 소정양식 첨부파일 다운로드) --------------------------------1부.

- 자기소개서(우리원 소정양식 첨부파일 다운로드) ----------------------------1부.

- 개인정보제공동의서(우리원 소정양식 첨부파일 다운로드) --------------------1부.

- 경력증명서(해당자, 지원서에 기재된 전 경력) 원본 --------------------------1부.

- 자격증(지원서 내용에 기재된 자격증) 사본 ---------------------------------1부.

- 주민등록 초본(주소지 변경내역 및 병적사항 기록)---------------------------1부.

- 최근 3년이내 공인외국어성적표 및 자원봉사활동확인서 사본(해당자)----------1부.

- 취업보호지원대상자 증명서, 장애증명서(해당자) ----------------------------1부.

- 최종학교 성적(고졸자 제외) 및 졸업증명서 사본 -----------------------------1부.
 
 

 ○ 1차 서류전형 합격자 제출 서류(2차 전형시 제출)

- 최근 3년이내 공인외국어성적표 및 자원봉사활동확인서 원본(해당자) ----------1부.

- 최종학교 성적(고졸자 제외) 및 졸업증명서 원본 -----------------------------1부.

- 주민등록등본 ------------------------------------------------------------1부.
 
 

6. 근무조건

 

○ 근 무 지

- 최초 채용기관 배치 후 일정 기간 근무 후 법인 내 기관 (서울, 천안, 평창, 고흥) 간 전보 가능

○ 신 분 : 정규직

○ 근무시간 : 우리원 복무규정에 의함(주 40시간 근무제 시행)

- 기관 특성상 시간외 근무 및 휴일근무 있음.

○ 복리후생 : 건강검진, 자녀학비보조 등

○ 연봉수준 : 2,300만원 내외(제수당 포함)

 

 

 

7. 지원자 유의사항

 

○ 등기우편접수 및 방문접수자는 지원서 및 자기소개서를 우리원(www.kywa.or.kr)에접속 후

   <알림마당→ 공지사항>에서 소정의 서식을 다운로드하여 작성, 제출

○ 서류전형 합격자는 2차 면접전형 실시 30분전까지 인사담당자에게 공인외국어성적표원본,

    최종학교 성적 및 졸업증명서, 주민등록등본을 제출하시기 바랍니다.

○ 최종합격자 중 진흥원 인사규정 제10조 및 아동?청소년의 성보호에 관한 법률 제44조에 의한

    결격사유에 해당할 경우와 제출된 학력, 경력 등이 허위로 판명되었을 경우 합격 및 임용이 취소됩니다.

○ 적격자가 없을 경우에는 채용하지 않을 수 있습니다.

○ 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 하며, 제출서류는 일체반환하지 않습니다.

○ 5급 신입직원은 채용일로부터 3개월간 수습 후 평가결과에 의해 최종임용됩니다.

○ 우리원은 임직원 윤리행동강령에 따라 직원 채용과 관련한 인사 청탁을 일체 받지않으며,

    인사 청탁 시 지원자에게 불이익이 돌아갈 수 있습니다.

 

○ 기타 궁금한 사항은 아래의 각 기관의 인사담당자에게 문의하시기 바랍니다.
 

 

 소 속  전화번호  팩 스  이메일
 사무처

 02-330-2822

 02-6430-0904

 yongyoo75@kywa.or.kr
 국립평창청소년수련원  033-330-0832

 033-330-0905

 jangnam@kywa.or.kr


※ 공휴일 및 토,일요일은 통화가 불가능하여 이메일로 문의 요망.